Государственная служба занятости населения информирует работодателей!
В соответствии с п. 3 ст. 25 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей.
Обязанность ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей возложена на всех работодателей без исключения (апелляционное определение Рязанского областного суда от 30.07.2014 по делу № 33-1452). В случае непредставления таких сведений, работодатели несут административную ответственность в соответствии со статьей 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (Апелляционное определение Рязанского областного суда от 30.07.2015г. по делу №33-1452).
Информацию о наличии кадровой потребности работодателям необходимо предоставлять в центр занятости населения по месту осуществления хозяйственной деятельности.
Сведения о потребности: скачать.
Работодателей края приглашают к участию в программе повышения трудовой мобильности
Получить более подробную информацию о правах и обязанностях
работодателей в сфере занятости населения можно по телефону:
8 (39199) 2-18-57 Бежина Елена Геннадьевна
Комментарии